Vacatures 2

De BEL Combinatie zoekt een beleidsadviseur Wonen. In deze rol ben je bezig met beleidsontwikkelingen op het gebied van wonen binnen de gemeenten Blaricum, Eemnes en Laren. Je implementeert de Uitvoeringsprogramma’s om de ambities van de Woonvisies waar te maken en adviseert het bestuur en de raden over het inzetten van beleidsinstrumenten. Je bent verantwoordelijk voor de jaarlijkse cyclus van prestatieafspraken met woningcorporaties en huurdersbelangenverenigingen, vertegenwoordigt de gemeente in regionale en provinciale overleggen en weet de landelijke opgaven te vertalen naar lokale opgaven. Verder zoek je de samenwerking met collega’s van verschillende beleidsterreinen. Vereist is minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als beleidsadviseur wonen/volkshuisvesting binnen een gemeente en aantoonbare kennis van relevante wet- en regelgeving.

De gemeente Hardenberg zoekt een Lead Consultant Verandermanagement voor het project Digitaal Samenwerken. In deze rol adviseer je over de veranderstrategie en begeleid je medewerkers bij de implementatie van nieuwe ICT-oplossingen, met name op het gebied van documentbeheer. Je werkt mee aan een geïntegreerde veranderaanpak, adviseert over adoptiemiddelen en implementeert methoden om het succes van de adoptie te meten. Stakeholder management is een belangrijk onderdeel van je taken. Je beschikt over een afgeronde wo bachelor opleiding, uitstekende beheersing van de Nederlandse taal en aantoonbare ervaring met adoptie- en verandertrajecten binnen ICT-implementaties. Hybride werken is mogelijk.

De gemeente Leidschendam-Voorburg zoekt een Kwaliteitsmedewerker voor de Uitkerings- en Debiteurenadministratie. In deze functie coach en begeleid je medewerkers, voer je kwaliteitscontroles uit, en denk je mee over beleidsontwikkelingen. Je bent een sparringpartner bij lastige casussen en beheert administratieve processen. Ervaring met Suite4Inkomen en kennis van de Participatiewet zijn vereist. De gesprekken zijn gepland vanaf 22 mei 2025. Het betreft een opdracht voor gemiddeld 28 tot 36 uur per week.

De gemeente Meppel zoekt een strategisch informatiemanager om de informatievoorziening te optimaliseren en toekomstbestendig te maken. In deze rol werk je op strategisch en tactisch niveau, in lijn met de visie op informatievoorziening en dienstverlening. Je haalt informatiebehoeften op, prioriteert deze met stakeholders, en vertaalt deze naar concrete initiatieven. Je adviseert het management en bestuur, en draagt bij aan de digitale transformatie van de organisatie. Vereist zijn een afgeronde hbo bachelor, minimaal 2 jaar ervaring met informatiemanagement bij een overheidsinstelling, en beschikbaarheid vanaf 2 juni 2025 voor 36 uur per week. Kennis van data gedreven werken, AI en automatisering is een pre.

SNN, een samenwerkingsverband van de drie noordelijke provincies, zoekt een ervaren Senior Salarisadministrateur / Payroll Specialist. Je bent verantwoordelijk voor het analyseren, beheren en optimaliseren van de volledige salarisadministratie met behulp van AFAS Profit en InSite. Je implementeert verbeteringen, beheert workflows en zorgt voor correcte verwerkingen van lonen, afdrachten en pensioenen. Daarnaast documenteer je werkprocessen en werk je samen met diverse teams. Vereisten zijn een afgeronde hbo-opleiding, PDL-opleiding en minimaal 1 jaar ervaring als salarisadministrateur.

De gemeente Heerde zoekt een enthousiaste Gezinscoach voor 24 uur per week. Als gezinscoach ben je het eerste aanspreekpunt voor jeugdigen en gezinnen, en ondersteun je hen kort- of langdurig. Je werkt systemisch en oplossingsgericht, en bent aanspreekpunt voor professionals. Je bent aanwezig op basisscholen en draagt zorg voor een caseload met diverse problematiek. Vereisten zijn een afgeronde hbo bachelor opleiding in een sociale richting, een geldige SKJ registratie en minimaal 2 jaar werkervaring als ambulant werker in gezinnen met jonge kinderen. Competenties zoals systemisch denken, communicatieve vaardigheden en empathisch vermogen zijn belangrijk.

De gemeente Heerde zoekt een enthousiaste en betrokken gezinscoach voor 20 uur per week. Als gezinscoach ben je het eerste aanspreekpunt voor jeugdigen en gezinnen, waarbij je ondersteuning biedt en toeleidt naar specialistische hulp indien nodig. Je werkt systemisch en oplossingsgericht, en bent aanspreekpunt voor professionals uit het voorveld. Je bent aanwezig op basisscholen en draagt zorg voor je caseload, waarbij je samenwerkt met diverse partijen. De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op vrijdag 6 juni 2025. Er wordt een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) gevraagd.

Deze vacature betreft een functie als Opbouwwerker in de wijk ‘De Hagen’ in Vianen. De Lekstroom gemeenten werken samen aan de opgaven op het gebied van Wonen en Zorg. De Opbouwwerker zal zich richten op het vergroten van de veiligheid, betrokkenheid en saamhorigheid in de wijk. De functie omvat het verbinden van wijkbewoners, het initiëren van projecten en het ondersteunen van bewonersinitiatieven. Daarnaast draagt de opbouwwerker bij aan de verdere ontwikkeling van De Prenter als ontmoetingsplek. Ervaring in het sociaal domein en kennis van maatschappelijke vraagstukken zijn vereist.

Slachtofferhulp Nederland zoekt een secretaresse/administratief medewerker ter ondersteuning van de districtsmanager in Breda en Tilburg. Je beheert agenda’s, organiseert overleggen, verzorgt de verslaglegging, onderhoudt contacten met ketenpartners en bent verantwoordelijk voor subsidieaanvragen. Daarnaast verwerk je cliëntaanmeldingen en ondersteun je bij facilitaire zaken. Vereist zijn een afgeronde mbo-opleiding, ervaring als secretaresse en kennis van Microsoft Office. Competenties zoals organisatievermogen, communicatieve vaardigheden en stressbestendigheid zijn belangrijk.

Avri, een regionaal opererend overheidsbedrijf in Rivierenland, zoekt een Senior Beleidsadviseur Afval en Grondstoffen. In deze functie ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en implementeren van beleid op het gebied van afvalbeheer en grondstoffen. Je adviseert het bestuur, managementteam en de gemeenten van Avri, en je neemt deel aan relevante beleid- en werkgroepen. Je hebt minimaal een afgeronde hbo bachelor opleiding en 5 jaar relevante werkervaring in het milieudomein, alsook bestuurlijke en politieke sensitiviteit. Je bent in staat om ideeën te vertalen naar concrete projectvoorstellen en je hebt oog voor innovatie en duurzaamheid. Ervaring binnen een gemeente of gemeentelijke regeling is een pré.

De gemeente Hardenberg zoekt een Medior Consultant Employee Experience voor het project Digitaal Samenwerken. In deze rol voer je het adoptieplan uit om medewerkers optimaal gebruik te laten maken van nieuwe producten en diensten, met als doel het samenwerkingsplatform (Microsoft365) breder en efficiënter in te zetten. Je bereidt medewerkers voor op veranderingen in de ICT-omgeving en begeleidt hen hierin. Taken omvatten het opzetten van een verandernetwerk, het in kaart brengen van medewerkersbehoeften en het ondersteunen bij communicatie en migratie naar de MS365 Cloud. Ervaring met adoptie- en verandertrajecten, ICT-implementaties bij gemeenten en kennis van Design Thinking zijn vereist. De functie is voor 8-16 uur per week.

De gemeente Barneveld zoekt een ervaren Projectleider Civiel voor het organiseren en begeleiden van civiel- en cultuurtechnische projecten, waaronder wegreconstructies en bouw- en woonrijpmaken. Je bent verantwoordelijk voor de planning, het budget en de overdracht naar beheer, waarbij je de projectmatige werkwijze en standaarden van de gemeente Barneveld volgt. Vereist is een afgeronde hbo bachelor opleiding in weg- en waterbouw of civiele techniek, minimaal 5 jaar ervaring met civiel-cultuurtechnische projecten en ervaring binnen de publieke sector. Competenties zoals communicatieve vaardigheden, samenwerkingsgerichtheid en resultaatgerichtheid zijn belangrijk.